Стратегічні підходи до управління персоналом і розвитку команди: професійний розвиток, мотивація та запобігання вигоранню
У Карпатському національному університеті імені Василя Стефаника відбулася презентація комплексного підходу до управління персоналом та розвитку людського потенціалу університетської спільноти. Захід пройшов у межах Програми професійного розвитку академічних менеджерів, учасниками якої є представники КНУВС. У вступному слові ректорка університету Валентина Читати далі










